Le persone sono il cuore di ogni azienda e un’accorta politica di welfare è una forma gratificante che migliora la loro vita lavorativa aumentandone la produttività e facendo dell’azienda un luogo “dove è bello lavorare”.
Se i sistemi di retribuzione complementare sono un incentivo di forte gradimento, anche l’offerta di emozioni vale molto, come l’esperienza di un torneo, di un team building, di un tour o di un camp estivo per i figli.
LAVORIAMO PER ESSERE I MIGLIORI
Creativi, appassionati, concreti: noi di SportFelix siamo così!
Attraverso lo spin-off Discoveroo, costruiamo esperienze in grado di generare emozioni. Trasformiamo idee in soluzioni su misura, dedicate a chi desidera valorizzare le proprie risorse umane con progetti innovativi di welfare aziendale. La nostra esperienza si intreccia con la creatività per dare vita a percorsi personalizzati, studiati con cura e attenzione ai dettagli, che nascono dall’ascolto attento delle esigenze del Cliente e da una precisa analisi della realtà aziendale. Affidarsi a noi significa scegliere una visione: il welfare come opportunità di crescita, il dettaglio come segno distintivo, l’eccellenza come obiettivo condiviso.
- soggiorno con sistemazione in Villaggi Turistici, Hotel, Aparthotel;
- utilizzo impianti da gioco in esclusiva;
- intera gestione organizzativa del torneo: allestimenti, calendari gara, arbitraggi, speakeraggio; premiazioni; ecc.;
- servizio medico con ambulanza;
- coperture assicurative;
- animazione serale;
- servizi di trasferimento
- ogni altro su richiesta
Nota: lo sapevate? Secondo la ricerca condotta da InfoJobs, società di e-recruitment, il 91,5% del campione vorrebbe che la propria azienda desse la possibilità di fare sport durante la giornata lavorativa e un terzo degli intervistati parteciperebbe volentieri a gruppi di corsa o tornei con i colleghi.
Ci poniamo l’obiettivo di stimolare e rinforzare nelle persone il senso di appartenenza all’azienda, proponendo un’ampia scelta di stimolanti iniziative esperienziali volte a favorire e incentivare la rete di relazioni tra colleghi, permettendo di condividere momenti speciali al di fuori del luogo di lavoro. Le iniziative, suddivise in quattro aree tematiche (enogastronomia, sport e benessere, cultura, volontariato sociale) mirano a stimolare e rinforzare il senso di appartenenza all’azienda e al territorio circostante, valorizzandone il paesaggio, la storia, la tradizione artistica, musicale, agricola ed enogastronomica. Non è tutto! Accanto alle iniziative esperienziali, proponiamo una sezione “Viaggi e Vacanze”, dove il Dipendente, aiutato da un Personal Traveller, potrà disporre di un’ampia scelta di offerte per ogni destinazione, comprese visite a musei, siti archeologici, festival culturali, spettacoli teatrali, ecc.
La nostra agenzia è in grado di offrire alle aziende un servizio di prenotazione “Viaggi Incentive” con un’ampia scelta di offerte per ogni destinazione, comprese visite a musei, siti archeologici, festival culturali, spettacoli teatrali, ecc. Questo servizio è arricchito dalla presenza dedicata di un Personal Traveller che guiderà il Dipendente nella scelta del suo viaggio.
